Собеседование Скачать
презентацию
<<  Собеседование с работодателем Поиск работы  >>
Собеседование при приеме на работу
Собеседование при приеме на работу
Фото из презентации «Собеседование при приёме на работу» к уроку экономики на тему «Собеседование»

Автор: 777. Чтобы познакомиться с фотографией в полном размере, нажмите на её эскиз. Чтобы можно было использовать все фотографии на уроке экономики, скачайте бесплатно презентацию «Собеседование при приёме на работу» со всеми фотографиями в zip-архиве размером 2574 КБ.

Скачать презентацию

Собеседование при приёме на работу

содержание презентации «Собеседование при приёме на работу»
Сл Текст Эф Сл Текст Эф
1Собеседование при приеме на работу.0 8сами. 9. Многословие. Говорить не по теме, прерывать0
2Собеседование при приеме на работу. Собеседование0 собеседника и отвечать на простой вопрос в течение
является достаточно распространенным методом при приеме 15-ти минут, - все это раздражает интервьюера. Если бы
на работу и предполагает, прежде всего, выяснение вы репетировали – вы бы этого избежали. Отвечайте по
информации о кандидате в ходе личного контакта. Помимо существу, коротко и с примерами. Принцип такой: сиди
собственно беседы при оценке кандидата могут быть спокойно, внимательно слушай, вдумчиво отвечай. Не
использованы: анализ представленных документов, отзывов стоит также кичиться знакомствами с высокопоставленными
и рекомендаций, образцов работ, тестирование лицами и упоминать много важных имен. Заочное протеже
способностей, личных качеств, знаний, умений, принижает Вас.
профессиональной компетенции. 9Советы по прохождению СОБЕСЕДОВАНИя. Типичные0
3Шаги по подготовке к собеседованию. Уточнение целей0 ошибки… 10. Завышенное самомнение и высокомерие. Вас
Фокусирование своих сильных сторон Сбор информации о отбирают на работу и Вы не суперзвезда? Тогда не
предприятии Подготовка документов Подготовка к ответам торопитесь считать себя уже принятым и выдвигать свои
на вопросы Оттачивание имиджа Создание позитивного условия. Помните - сейчас не Вы выбираете, а Вас
настроя. выбирают. Никогда не выдвигайте какие-либо требования
4Советы по прохождению СОБЕСЕДОВАНИя. Встречают у0 во время 1-го собеседования и до того, как Вам не
нас, как известно, по одежке. «Одежка» соискателя - это сделали предложения работы. Не говорите о других
умение правильно себя подать, произвести впечатление на вариантах работы, что Вы сейчас якобы рассматриваете.
собеседовании, ненавязчиво доказать, что именно вы – Если Вам не понравилась компания – откажитесь. 11. Не
подходящий кандидат на данную должность. задавать вопросы. Или задавать их слишком много. У Вас
5Советы по прохождению СОБЕСЕДОВАНИя. Типичные0 должны быть заготовлены несколько вопросов о компании и
ошибки… 1. ОПОЗДНИЕ Приезжайте на 10-15 минут раньше должности. 3-4 умных вопроса, уточняющих круг
назначенного времени. Предварительно уточните маршрут и обязанностей, задачи, планы, подчиненность и т.п..
порядок входа в здание, этаж, номер офиса и т.д. В Этого вполне достаточно для первого раза. Собеседование
крайнем случае, попав в пробку, обязательно позвоните и – это диалог, а не допрос.
объясните ситуацию. 2. Неподходящая одежда и внешний 10Советы по прохождению СОБЕСЕДОВАНИя. Типичные0
вид. Первое впечатление на собеседовании происходит в ошибки… 12. Не критикуйте бывших руководителей. И даже
первые несколько секунд. Одевайтесь более конкурентов. Вы же не хотите выглядеть, как жалобщик и
консервативно, чем обычно, а главное чисто и аккуратно. ябеда? Собеседование – не место для мести. Интервьюер
Не забудьте про прическу, зубы, ногти и дезодорант. будет слушать и понимать, что придет время, и вы так же
Минимум обнаженного тела, голых животов; ничего особо язвительно будете говорить и об их компании. Ваша
модного, даже если вам всего 20… 3. Жевание, курение, критика отразится на Вас, а не на тех, кого Вы
похмельный синдром. Без комментариев. критикуете. Даже если кто-то несправедливо с Вами
6Советы по прохождению СОБЕСЕДОВАНИя. Типичные0 поступил или Вы возненавидели своего бывшего
ошибки… 4. Не отключенный мобильный телефон. Это руководителя – не обливайте его грязью. Интервьюер же
демонстрация своей деловитости в самый неподходящий не знает всех обстоятельств дела… 13. Спросить о
момент. Говорить о своей нынешней работе (или о личных зарплате и соцпакете слишком рано. Подождите, возможно,
делах) во время трудоустройства на новую работу – верх собеседник сам затронет эту тему и вам не надо будет ее
неуважения к интервьюеру. Отключите мобильник еще до инициировать. Это следует сделать очень вежливо и в
того, как войти в кабинет, а не во время звонка! 5. самом конце интервью. И только если Вы поняли, что Ваша
Зажатость и стеснительность. Конечно, Вы нервничаете. кандидатура в принципе не отвергнута.
Но все-таки вы можете улыбаться? А держать зрительный 11Советы по прохождению СОБЕСЕДОВАНИя. Типичные0
контакт? Излучайте энтузиазм – это то, что хотят видеть ошибки… 14. Ложь. Соврать и приукрасить – очень
все интервьюеры. Собеседование при приеме на работу – заманчиво. Но это не работает. Во-первых, все тайное
не время для ложной скромности. Это Ваш первый и, станет явным. Во-вторых, испытательный срок в любом
возможно, единственный шанс произвести правильное случае покажет ваши истинные качества. Здесь не все
впечатление… средства хороши. Часто честность – лучшее решение. Марк
7Советы по прохождению СОБЕСЕДОВАНИя. Типичные0 Твен говорил: «если Вы говорите правду, Вы не должны
ошибки… 6. Незнание компании-работодателя. ничего помнить». Они уличат Вас позже. 15. Забыть об
Собеседование – не время для Ваших вопросов типа обратной связи. Уходя, поинтересуйтесь и договоритесь о
«Расскажите мне о Вашей компании», «Чем Вы дальнейших взаимных действиях. Придя домой, напишите
занимаетесь?» и т.п. Вы должны придти уже электронное письмо, выразите признательность за
подготовленным: знать историю компании, ее продукты и уделенное время и приятную беседу, выразите надежду на
услуги, конкурентов, имена руководителей, последние благоприятный исход, сообщите какие-либо факты, о
новости рынка… 7. Незнание своих сильных ( и слабых) которых забыли или не успели сообщить во время
качеств. Ответы типа «не могу сам себя хвалить» или «об собеседования. Позвоните через несколько дней сами,
этом лучше спросить у других» - не годятся. Интервьюер узнайте результат.
не пойдет сейчас опрашивать ваших друзей и начальников. 12Советы по прохождению СОБЕСЕДОВАНИя. Попытка не0
Он, возможно, сделает это позже. Если вы ему сейчас пытка… Даже если вас не приняли - не беда. С каждым
понравитесь. Но пока у него есть только Вы. И вы сами собеседованием будет расти ваш опыт и умение
должны будете себя оценивать и хвалить. Вы же себя презентовать себя правильно. Проанализируйте, что стало
знаете лучше всех… причиной неудачи: недостаточная квалификация,
8Советы по прохождению СОБЕСЕДОВАНИя. Типичные0 завышенная самооценка, плохой внешний вид и угрюмость
ошибки… 8. Неподготовленность к интервью. Следует знать или просто опоздание на собеседование. Собираясь на
вопросы, которые обычно задают на собеседованиях. следующее собеседование, постарайтесь подготовиться
Подготовьте на них толковые ответы с примерами из получше. Если интервьюер на прощание дает вам полезные
практики. Потренируйтесь с другом или родителями. Пусть советы о том, что вам стоит изменить в себе или своем
они выступят в роли интервьюера. Практикуйтесь. поведении - не обижайтесь, а внимательно их выслушайте.
Подготовьте краткую речь о себе и помните ее наизусть. Пригодится в следующий раз!
Объясните работодателю, почему Вы – хороший выбор для 13Желаем удачи!0
них. Все работодатели хотят знать это, помогите им
13 «Собеседование при приёме на работу» | Собеседование при приёме на работу 0
http://900igr.net/fotografii/ekonomika/Sobesedovanie-pri-prijome-na-rabotu/Sobesedovanie-pri-prijome-na-rabotu.html
cсылка на страницу
Урок

Экономика

124 темы
Фото
Презентация: Собеседование при приёме на работу | Тема: Собеседование | Урок: Экономика | Вид: Фото
900igr.net > Презентации по экономике > Собеседование > Собеседование при приёме на работу