Без темы
<<  Подтип Chelicerata Класс Arachnida Покупки  >>
Подход Best of breed — главный козырь CIO
Подход Best of breed — главный козырь CIO
Группа «Полюс» это: 6 золотодобывающих предприятий, 17
Группа «Полюс» это: 6 золотодобывающих предприятий, 17
Текущее состояние телекоммуникационной инфраструктуры
Текущее состояние телекоммуникационной инфраструктуры
Недостатки классического подхода к автоматизации ИТ стратегия -
Недостатки классического подхода к автоматизации ИТ стратегия -
Эпилог (если вы еще мечтаете о Полномасштабной Всепроникающей ERP)
Эпилог (если вы еще мечтаете о Полномасштабной Всепроникающей ERP)
Картинки из презентации «Подход Best of breed главный козырь CIO» к уроку английского языка на тему «Без темы»

Автор: user. Чтобы познакомиться с картинкой полного размера, нажмите на её эскиз. Чтобы можно было использовать все картинки для урока английского языка, скачайте бесплатно презентацию «Подход Best of breed главный козырь CIO.pptx» со всеми картинками в zip-архиве размером 3258 КБ.

Подход Best of breed главный козырь CIO

содержание презентации «Подход Best of breed главный козырь CIO.pptx»
Сл Текст Сл Текст
1«Подход Best of breed — главный козырь 8исполнения, управление затратами и расчет
CIO». Докладчик – Долгов В.С. 1. себестоимости, Управление активами); •
2«Цвет автомобиля может быть любым при геологическое моделирование объектов и
условии, что он черный» Г. Форд, начало ХХ поверхностей, управление данными
века. Используя принцип best of breed геологоразведки, ведение геостатистики и
многие компании быстро и эффективно оценка запасов месторождений; MES системы
автоматизируют свою деятельно, при этом ПО для сбора фактических данных напрямую с
адаптируется под эффективные процессы производства. • Подготовка электронных
компании, а не наоборот. Компания «Форд» документов, электронный документооборот,
выпускает миллионы автомобилей самой совместная работа над проектами,
разной комплектации и любых цветов – все внутрикорпоративное общение; • работа с
что захочет клиент. Пролог. «Наша ERP корпоративным хранилищем знаний.
самая лучшая ERP, вобрала в себя лучшие 9Недостатки классического подхода к
практики управления за десятилетия - Ваша автоматизации ИТ стратегия - внедрение ERP
компания должна изменить свои процессы, системы. Учитывает ИТ инфраструктуру и
под нашу систему!» Неизвестный консультант развитие верхней части пирамиды, не
на внедрении известной ERP, конец ХХ века. учитывает серьёзное влияние нижней части,
Прошлое. Настоящее. 2. особенно для производственных компаний
3Группа «Полюс» это: 6 золотодобывающих Опирается на высокоуровневую стратегию
предприятий, 17 геологоразведочных компании и не учитывает существование ИТ в
проектов, 6 из 10 крупнейших золоторудных условиях неопределённости. 10% Описание
месторождений в России. трансформации стратегии компании в ИТ
4C одной стороны Стратегическое видение стратегию 30% Перспективное видение ИТ
компании. Стратегическое видение компании. инфраструктуры 50% План внедрения
Международная публичная компания, акции монолитной ERP и BI, + портфель ИТ
которой котируются на ведущих фондовых проектов 10% Разработка KPI для IT исходя
биржах мира. Лидер золотодобывающей из стратегии и планов управления портфелем
отрасли России, входящий в список пяти ИТ проектов. Документ классической ИТ
крупнейших мировых компаний по рыночной стратегии состоит на: 9.
капитализации, объемам запасов и 10Жизненный цикл месторождения и связка
производства. Современная компания, с ИТ сервисами. Строительство ГОКа,
соблюдающая высокие стандарты Вскрытие месторождения Ключевые системы:
корпоративного управления, являющаяся Геологоразведка Ключевые системы:
привлекательным объектом для инвестиций. Эксплуатация Месторождения Ключевые
Ответственная компания, обеспечивающая системы: Базовые ИТ сервисы: ЕТС, единая
устойчивое социальное развитие и телефония с единым номерным планом, единая
поддержание экологического баланса в почтовая система, единая система
регионах работы. Во всех регионах её Collaborations, элементы Unified
деятельности люди стремятся работать в Communications. 1. ГИС система 2. Система
компании. Инновационная компания, высокоточного позиционирования и
обладающая устойчивым конкурентным управление процессами бурения и
преимуществом за счет постоянного экскаваторной выемкой 3. Системы для
совершенствования используемых технологий. ведения геостатистики и оценка запасов
Надежная компания, отличающаяся месторождений. 1. Система АСУ ГТК 2.
безусловным выполнением планов, Лабораторная информационная система 3.
соблюдением партнерских обязательств, Системы планирования 4. MES - системы. 1.
имеющая долгосрочные перспективы роста Система бюджетирования 2. Система
производства и сырьевой базы. 4. управления персоналом 3. Бухгалтерская
5С другой стороны M&A, система 4. Система управления денежными
Организационные изменения, среднесрочные потоками. 1. Управление закупками и
цели. З изменения в составе основных запасами 2. Управление ремонтами 3.
акционеров 4 смены генеральных директоров Системы производственного планирования
и последующиx организационных изменений (MRP) 4. SRM. Прочие модули ERP. 10.
Несколько сделок M&A при которых 11Ориентация на создание единого
приобретаемые компании полностью информационного пространства группы
интегрировались в ИТ инфраструктуру. За 9 компаний. Внедрение единых стандартов ИТ в
лет произошло: Пример среднесрочных бизнес-единицах. Ориентация на
задачи: Цель до 2013г. - достичь использование интранет технологий,
извлечения на уровне 80%+ в результате централизация ИС (возможно использование
реализации программы модернизации, распределенных решений с единым центром).
направленной на повышение эффективности Использование информационных систем
переработки руды на ГОК. 5. известных западных и российских
6Масштабы географической удаленности производителей, хорошо зарекомендовавших
подразделений, и зачастую полное себя на российском рынке (best of breed) –
отсутствие полноценной городской рекомендация от компании Gartner для
инфраструктуры поблизости. Проблемы со группы компаний «Полюс». Использование
сроками поставки оборудования, высокая информационных систем, минимизирующих
стоимость доставки. Рабочий день затраты на интеграцию приложений (Выбор
подразделений в разных часовых поясах. систем преимущественно построенных на
Тяжелые климатические условия - технологиях Microsoft). Основные положения
ограничение в выборе оборудования. концепции развития информационных
Ограничения при выборе централизованных технологий группы «Полюс».
решений из-за использовании спутниковых 12Подходы, сложившиеся в процессе
каналов. Нехватка квалифицированных ИТ построения управления ИТ за 9 лет.
специалистов в удаленных подразделениях. Активное привлечение западных вендоров для
Специфика ИТ на предприятиях добывающей поддержки ИТ инфраструктуры, для
отрасли. организации контроля за внедрением бизнес
7Текущее состояние телекоммуникационной приложений (Quality Assurance) Примеры:
инфраструктуры. Premier Support от Microsoft для ИТ
8Состав основных ИТ-сервисов инфраструктуры, IBM – При внедрении
предоставляемых подразделениям компании. системы бюджетирования на базе IBM Cognos
Финансовый блок. Блок организационного TM1 Привлечение западных аналитических и
развития, Юр. блок, PR, IR, GR. консалтинговых компаний, при выборе
Производственный блок. Общие сервисы. 8. ключевых бизнес приложений. Пример:
Блок. Функционал ИТ-сервиса. • учет по Gartner (Market-Visio) при выборе системы
международным стандартам в соответствии с ТОРО (Asset Management) Активное
МСФО; • бухгалтерский и налоговый учет в использование Аутсосрсинга при реализации
соответствии с российским ИТ проектов. Использование SLA в работе с
законодательством, формирование подрядчиками по поддержке бизнес и ИТ
отчетностей; • финансовый анализ приложений, телеком провайдерами.
предприятия; • бюджетное планирование; Использование ITIL для построения единой
мониторинг фактической деятельности службы поддержки пользователей.
предприятия, многомерный анализ отклонений Использования для осуществления поддержки
плановых и фактических данных; • пользователей схемы инсорсинга (единая
управление инвестициями. • планирование служба ИТ поддержки всей группы компаний
потребностей в персонале, эффективное Существует и функционирует коллегиальный
планирование занятости, учет кадров и орган для принятия решений «Коммисия по
анализ кадрового состава, кадровое ИТ».
делопроизводство, управление карьерой 13Ваши вопросы……. 13.
сотрудников; • электронное обучение; • 14Эпилог (если вы еще мечтаете о
экономический анализ инвестиционных Полномасштабной Всепроникающей ERP). В
проектов; • представительство Компании в Магазине. Консультант: … Наклонитесь в
сети Интернет; • доступ к федеральной и лево, правую руку задерите, голову
региональной законодательной, нормативной наклоните назад…. Ну вот видите какой
и другой подобной информации. • учет и замечательный костюм, как литой на Вас
планирование производства (формирование сидит… и портного звать не пришлось… На
плана производства, планирование улице. Прохожие (молча думают): … у… какой
потребности в ресурсах, формирование красивый дорогой костюм, а мужик – такой
посменного плана производства, контроль ур.д, это ж как его скрючило….
Подход Best of breed главный козырь CIO.pptx
http://900igr.net/kartinka/anglijskij-jazyk/podkhod-best-of-breed-glavnyj-kozyr-cio-123702.html
cсылка на страницу

Подход Best of breed главный козырь CIO

другие презентации на тему «Подход Best of breed главный козырь CIO»

«Системный подход в моделировании» - Системный подход к проектированию. Системный подход в организациях. Существует множество моделей представления системного подхода. Основные определения системного подхода: Процесс — динамическое изменение системы во времени. Герберт Александер Саймон. Система — совокупность взаимосвязанных элементов, образующих целостность или единство.

«Деятельностный подход в обучении» - Концепция СДП базируется а следующих основополагающих тезисах : Л.С. Выготский. Системы ? системный подход ? деятельность. Материалы к научно- практическому семинару. Окружающий мир – объект познания учащихся, имеет системную организацию. Системно- деятельностный. Я учусь! Выбор средств и методов. Именно в системе школьного образования зародилось инновационное обучение.

«Деятельностный подход» - Стандарты второго поколения примерные программы основного общего образования ОБЖ. Обучающая самостоятельная работа. Тема первой медицинской помощи представлена практическими занятиями. Взаимодействуя с миром, человек учится строить самого себя. ОБЖ и стандарты второго поколения. Деятельностный подход в ОБЖ.

«Компетентностный подход в обучении» - Я в обществе. Пути реализации компетентностного подхода. Изучать Искать Думать Сотрудничать Приниматься за дело. - Учиться знать - учиться делать - учиться жить - учиться быть. Взаимосвязи компетент-ностного подхода с другими технологиями. Компетентностный подход в обучении истории и обществознания.

«Компетентностный подход в образовании» - Друзья. Компетентностный подход в преподавании физики. Содержание деятельности на уроке физике. Семья. Виды ключевых компетенций. Что влияет на формирование компетенций? Причины кризиса знаниево-просветительской парадигмы. Психолого-педагогическая диагностика и компетентностный подход. Школьный коллектив.

«Личностно-ориентированный подход» - Возможно ли Другого изменить? Проект решения педсовета. Педагогические задачи классного часа. План проведения педсовета. Алгоритм подготовки и проведения личностно-ориентированного классного часа. Воспитание личности школьника – важнейшее условие оптимизации учебно-воспитательного процесса. Что такое классный час?

Без темы

661 презентация
Урок

Английский язык

29 тем
Картинки
900igr.net > Презентации по английскому языку > Без темы > Подход Best of breed главный козырь CIO