Финансы
<<  План финансово-хозяйственной деятельности и бюджетная смета Анализ хозяйственной деятельности некоммерческой организации  >>
Территория обслуживания
Территория обслуживания
Информация о проведении капитального и текущего ремонта муниципального
Информация о проведении капитального и текущего ремонта муниципального
Информация о проведении капитального и текущего ремонта муниципального
Информация о проведении капитального и текущего ремонта муниципального
В рамках реализации грантового проекта был выполнен ремонт помещения
В рамках реализации грантового проекта был выполнен ремонт помещения
В рамках реализации грантового проекта был выполнен ремонт помещения
В рамках реализации грантового проекта был выполнен ремонт помещения
Проведен частичный ремонт кровли на сумму 2858 рублей (средства
Проведен частичный ремонт кровли на сумму 2858 рублей (средства
В рамках мероприятий по подготовке к работе в зимних и в соответствии
В рамках мероприятий по подготовке к работе в зимних и в соответствии
Картинки из презентации «Анализ финансово-хозяйственной деятельности» к уроку экономики на тему «Финансы»

Автор: Valued Acer Customer. Чтобы познакомиться с картинкой полного размера, нажмите на её эскиз. Чтобы можно было использовать все картинки для урока экономики, скачайте бесплатно презентацию «Анализ финансово-хозяйственной деятельности.ppt» со всеми картинками в zip-архиве размером 2619 КБ.

Анализ финансово-хозяйственной деятельности

содержание презентации «Анализ финансово-хозяйственной деятельности.ppt»
Сл Текст Сл Текст
1Анализ финансово-хозяйственной 17категориям указанным в Указах Президента
деятельности. муниципального казенного Российской Федерации. Соотношение
учреждения «Территориальный центр среднемесячной заработной платы социальных
социального обслуживания населения жилого работников к среднемесячной заработной
района Промышленновский города Кемерово» плате в регионе на уровне 47,5% - 12325
за 2013 год. Среднемесячная заработная плата
2Территория обслуживания. Состоит из медицинской сестры по массажу в 2012 году
двух жилых районов: ж.р. Промышленновский, составляла - 8504,29 рублей. В 2013 году –
ж.р. Петровский На территории районов 12250 рублей. Темп роста к предыдущему
находятся 4 населенных пункта: п. году составил 44 процента.
Промышленновский, п. Петровский, д. 18План мероприятий («дорожной карты») на
Петровка, п. Лапичево. Все расположены на 2013-2018 годы» утвержден приказом
территории закрывшихся шахт (им. Волкова, директора за № 65 от «27» июня 2013
Лапичевская). Транспортного сообщения Сведения о мерах по повышению
между населенными пунктами нет. 4 км. 12 эффективности расходования бюджетных
км. 5 км. средств. Сокращены сметные расходы по
3Демографическая ситуация. В районе следующим статьям: 225 (содержание
проживает 6292 человек, в том числе имущества) - 42600.0 рублей 224 (аренда)
пенсионеров - 1748, инвалидов – 425 95000.0 рублей 212 (оплата до 3 лет)
человека. Количество обращений граждан за 2400.0 рублей 340 (материалы) 10000.0
отчетный период составило 1646 человек. В рублей Итого: 150000.0 рублей средства
п. Промышленновский проживает 5365 человек направлены на оплату труда На оплату труда
, на надомном обслуживании состоят 243 от платных услуг направлено 130500.0
человека. В п. Лапичево проживают 127 рублей Привлечению благотворительных
человек на надомном обслуживании находится пожертвований 35 195-00 рублей Оптимизация
5 дворов – 8 человек. Обслуживание в расходов по закупкам товаров для нужд
районе осуществляется участковым учреждения составила 8 003,86 рублей
социальным работником. Ежемесячно в Оптимизация расходов на услуги связи
населенном пункте работает выездная подключена корпоративная программа
бригада отделения срочного социального компании Теле2, все сотрудники общаются
обслуживания. П. Петровский проживают 670 внутри корпоративна бесплатно, что снижает
человек на надомном обслуживании состоит до минимума звонки на сотовые с телефонов
45 человек. Д. Петровка проживает 130 городской линии. Оптимизация расходов ГСМ
человек на надомном обслуживании состоят За отчетный период ГСМ израсходовано
19 человек. Социальное обслуживание в д. 7259,50 литров на сумму 200 121,03 рублей,
Петровка осуществляют 1 социальный что на 860,5 литров меньше расхода ГСМ за
работник и 1 участковый социальный 2012 год. Для сокращения затрат учреждения
работник. Ежемесячно работает выездная на оплату ГСМ транспортные услуги
бригада отделения срочного социального оказывались в попутном направлении
обслуживания. Динамика прироста совместно со специалистами учреждения.
численности населения районов. Внедрен электронный документооборот VPN
4Структура учреждения. сети с ГорФУ г. Кемерово и увеличен лимит
5Кадровый состав. Среди сотрудников кассы, что уменьшило количество поездок
учреждения: Высшее образование имеют: 13 специалистов бухгалтерской службы.
человек Среднее специальное имеют 19 Укрепления материально-технической базы
человек Начальное профессиональное 15 учреждение участвовало в конкурсе
человек Среднее 20 человек. Обучается в муниципальных грантов . Реализован гран на
ВУЗе – 3 человека Обучается в техникуме -2 сумму 200000.00 рублей.
человека. Период работы в учреждении 19Выполнение энергосберегающих
составляет от 1 года до 15 лет. В отрасли мероприятий. С целью повышения
от одного года до 18 лет. За 2013 год эффективности использования энергетических
текучесть кадров составила 11 человек, что ресурсов, потребляемых организацией, на
составляет 16 % от общей численности, по основании федерального закона РФ от 23
сравнению с 2012 годом этот показатель ноября 2009 года № 261-ФЗ «Об
уменьшился на 2 %. Курсы повышения энергосбережении и о повышении
квалификации в объеме 36 часов с энергетической эффективности и о внесении
получением сертификата прошли 25 человек. изменений в отдельные законодательные акты
По охране труда -4 , социальная работа- 20 Российской Федерации», разработана целевая
человек, организация закупок в программа «Энергосбережение и повышение
соответствии с 44-ФЗ -1 человек. энергетической эффективности на территории
6Отделение срочного социального МКУ «ТЦСОН ж.р. Промышленновский г.
обслуживания. В 2013 году в отделение Кемерово» на 2009-2014 годы».
срочного социального обслуживания Соответственно сокращение объема расходов
обратилось – 1197 человек, которым было энергоресурсов в 2013 году должно
оказано 11007 услуг. Нагрузка на 1 составить 12 % по отношению к
работника отделения: Психолог = 2429 потребленному объему в 2009 году.
услуг/ 246 дней = 9.8 услуг в день Показатели потребления энергоресурсов в
Специалисты по социальной работе = сравнении 2009 и 2013 гг. Потребление 2009
8409/246дней=8,5 услуг в день Помощь на года Потребление 2013 года Отклонение («+»
одного человека составила в 2012 году 1 «-») Электроэнергия 22277 кВтч 17526 кВтч
641,28 рублей, в 2013 году 1312,04 рублей. - 21,3 % (4751 кВтч) Холодное
7Отделения социального обслуживания на водоснабжение 140,26 м3 92,833 м3 - 33,8 %
дому. Предоставлением социальных услуг в (47,43 м3) Горячее водоснабжение 20,33 м3
2013 году занимались 3 отделения 19,61 м3 - 3,54 % (0,72 м3) Отопление 91,5
социального обслуживания на дому, в Гкал 92,79 Гкал + 1,4 % (1,29 Гкал)
которых работает 37 специалистов, из них Водоотведение 160,55 м3 107,01 м3 - 33,35
34 социальных работника и 3 заведующих % (53,54 м3).
отделениями. Всего в течение года 20Показатели потребления энергоресурсов
отделениями было обслужено 575 человек, в сравнении 2012 и 2013 гг. Потребление
что составляет, что составляет -0.86 % к 2012 года Потребление 2013 года Отклонение
580 обслуживаемым 2012 года. Из них («+» «-») Электроэнергия 16553 кВтч 17526
специалистами диспетчерской службы кВтч +5.88% (973 кВтч) Холодное
обслужено 247 граждан, что составляет водоснабжение 147,6 м3 92,833 м3 - 37,1 %
-13.3% к 280 гражданам, обслуженным в 2012 (54,77м3) Горячее водоснабжение 11 м3
году. Доход от деятельности отделений 19,61 м3 + 78,3 % (8,61м3) Отопление 87,76
составляет 330.18464 рублей, что превышает Гкал 92,79 Гкал + 5,73 % (5,03Гкал)
на 75.1% доход 2012 года. Движение Водоотведение 239,32 м3 107,01 м3 - 55,28
численности и наполняемости отделений % (53,54 м3).
социального обслуживания на дому за 2013 21Анализ дебиторской и кредиторской
год (таблица 5 аналитического материала) задолженности. Анализ расчетов с
Сравнительные данные представлены в внебюджетными государственными фондами,
таблице 11 аналитического материала. физическими и юридическими лицами.
8Отделение социального обслуживания на Дебиторская задолженность на 01.01.2014.
дому ж.р. Петровский ( ул.Дозорная, 38). отсутствует. Кредиторская задолженность на
На социальном обслуживании на дому состоят 01.01.2013. в сумме 11500,00 руб.
64 человека, из них пенсионеров 36, сложилась из-за недофинансирования –
инвалидов 28 человек. Доход от оказания приобретены жалюзи для кабинета отделения
услуг 71095.77 рублей за год. реабилитации. В январе 2013 г.
Среднемесячный 5924.65 рублей. Срочная задолженность закрыта. Кредиторская
социальная помощь: количество обращений в задолженность на 01.01.2014 г. состоит из
месяц 76 человек/ 128 услуг, за год 242 фактических расходов по оплате труда и
человека/2178 услуг. Работают 2 клуба по начислениям на фонд оплаты труда за
интересам. Выездные группы СРО декабрь 2013 г. Заработная плата за
–ежеквартально. Затраты на содержание декабрь 2013 г. выплачена не в полном
помещения это коммунальные платежи: объеме из-за недофинансирования. Перед
электроэнергия - 2151.58 рублей; сдачей отчетности во внебюджетные
водоснабжение- 17,75 рублей; государственные фонды ( ФСС, ПФ РФ )
аварийно-техническое обслуживание - 98,78 проводится сверка по начислениям и
рублей. Итого 2268.11 рублей в месяц. перечислениям при помощи электронного
Помещение площадью 30.4 м2 находится в документооборота. Задолженности и
оперативном управлении. переплаты нет. Налог на имущество
9Социально-реабилитационное отделение. учреждения, земельный налог, транспортный
Социально-реабилитационное отделение в МКУ налог перечисляется авансовыми платежами в
«ТЦСОН тж.р. Промышленновский г. Кемерово» течение года, декларация сдается по
открыто в 2006 году. Отделение окончании налогового периода.
осуществляет работу с группами дневного Задолженности по оплате налогов нет.
пребывания, так как отделения дневного 22Планирование и размещение заказов в
пребывания в структуре учреждения нет. В 2013 году. За 2013 год заключен 130
2013 году численность обслуженных лиц договор на сумму 2175126,33 рублей , из
составила - 449 человек, из них полный них: - по п.14 ст.55 ФЗ - 94 с субъектами
курс социально-реабилитационных малого предпринимательства – 126
мероприятий прошло-120 человек. Доход от договоров; - с единым поставщиком по
деятельности отделения составил 84890,45 муниципальному контракту – 4 договора. В
руб., что составляет +130,97 % к доходу том числе 26 на 2014 год в целях перехода
2012 года. В отделении оказываются услуги: на контрактную систему закупок для
-психологическая реабилитация, - государственных и муниципальных нужд на
социально-бытовая адаптация, - сумму 816666,54 рублей. Экономия средств
социально-медицинская реабил-я, - по договорам с субъектами малого
социокультурная реабилитация, - клубы по предпринимательства составила 8000.0
интересам, - прокат ТСР Имеется лицензия рублей. Закупки способом запроса котировок
на медицинский массаж. не проводились, так как у учреждения, как
10Бытовые услуги. муниципального заказчика, обязательства по
11Перечень документов, регламентирующих размещению заказов у субъектов малого
деятельность учреждения. Соответствие предпринимательства в соответствии со
осуществляемых видов деятельности Уставу ст.15 94 - ФЗ не возникло.
учреждения. - Устав утвержден решением 23Информация о проведении капитального и
КУГИ от 07.06.2011г за № 1816, - Правила текущего ремонта муниципального
внутреннего трудового распорядка (государственного) имущества в 2013 году.
утверждены приказом директора за № 47 от Проведен ремонт здания хозяйственного
01.07.2011г., согласованы с Советом помещения по адресу ул. Варяжская, 23
трудового коллектива 01.07.2011г. - (государственное имущество) здание гаража.
Положение об оплате труда и премировании, Затраты на ремонт помещения гаража
согласованы с начальником УСЗН 29.05.2011, составили 42095.1 рублей; из них бюджетные
от 01.07.2011г. утверждены приказом средства на металл для гаражных ворот
директора за № 47 от 01.07.2011г., 13499.1 рублей, средства
согласованы на общем собрании Трудового предпринимательской и приносящей доход
коллектива 01.07.2011г. Иные положения по деятельности на строительные материалы
учреждению от 01.07.2011г. утверждены 17752.0 рублей, благотворительные
приказом директора за № 47 от 01.07.2011г пожертвования строительными материалами и
Должностные инструкции сотрудников сварочные работы на сумму 11444.0 рублей.
учреждения от 01.07.2011г утверждены 24В рамках реализации грантового проекта
приказом директора за № 47 от 01.07.2011г. был выполнен ремонт помещения
В соответствии с Уставом учреждение в парикмахерской на средства от
отчетном периоде осуществляло следующие предпринимательской и иной приносящей
виды деятельности: Предоставление доход деятельности в сумме10484.05 рублей.
социальных услуг без обеспечения До После.
проживания (Код ОКВЭД 85.32). 25Проведен частичный ремонт кровли на
Социально-медицинские услуги сумму 2858 рублей (средства полученные от
предоставляются в учреждении на основании предпринимательской и иной приносящей
лицензии на медицинскую деятельность – доход деятельности) . Заменено 8 листов
медицинский массаж. шифера с предварительным настилом
12Выполнение муниципального задания рубероида. Проведен ремонт двигателя
учреждения, соблюдение выполнения перечня автомобиля ВАЗ 2106 на сумму 12000.0
услуг, оказываемых на платной основе. На рублей средства субвенции.
основании утвержденной бюджетной сметы на 26В рамках мероприятий по подготовке к
общую сумму 14 119 657 руб.14коп . На работе в зимних и в соответствии с
обеспечение деятельности учреждений «Правилами технической эксплуатации
социального обслуживания граждан пожилого тепловых энергоустановок» в целях
возраста, инвалидов и других категорий устранения нарушений, в тепловых и
граждан, находящихся в трудной жизненной гидравлических режимах работы тепловых
ситуации на 2013 год утверждено по энергоустановок условиях выполнено
бюджетной смете – 12 983312,00 руб. На предписание ООО «СКЭК» от 17.04.2012г.,:
обеспечение деятельности подведомственных Смонтированы фланцевые соединения; Во
учреждений муниципального образования фланцевые соединения установлена
(платные услуги) – 722456,14 руб. На дроссельная шайба d = 6мм., на прямом
реализацию функций органов местного трубопроводе горячего водоснабжения;
самоуправления в части мероприятий в Установлена запорная арматура; Установлены
области социальной политики – 213 889,00 манометры и теплокарманы. Проведена замена
руб. Из резервного фонда местных радиаторов отопления в количестве 2 штук.
администраций – 200 000,00 руб. Исполнение 27Анализ результатов инвентаризации. -
бюджетной сметы составляет 94,71%. Лимиты Денежные средства и бланки строгой
бюджетных обязательств на выплату отчетности – ежемесячно, расхождений не
заработной платы не были исполнены в выявлено; - нефинансовые активы – при
полном объеме в декабре отчетного периода. смене материально ответственного лица,
13Финансирования по источникам. расхождений не выявлено; - имущество,
Субвенция из ОБ 12348848,12 Местный финансовые активы и обязательства – перед
бюджет: Трудоустройство подростков составлением годового отчета по состоянию
61254,14 Поступления от платных услуг на 31.10.2013., Расхождений не выявлено.
613717,42 (НО – 415075,09 руб.; БО – 28Сведения об использовании
198642,33 руб.) Грант 200000,00 Адресная информационных технологий в деятельности
помощь 245089,00 Страх выплата по ОСАГО учреждения. В учреждении для бюджетного
2652,15 Добровольные пожертвования учета применяется программа 1С – 8
35195,00 Целевые средства 793952,00. Предприятие- Бухгалтерия бюджетных
14Использования муниципального учреждений. Договор на сопровождение
имущества. Общая стоимость основных программы в 2012г. заключен с фирмой ООО
средств на начало 2013 г. – 1645722,53 НТФ «Град». Для начисления и учета
руб. В 2013 г. приобретено за счет заработной платы применяется программа 1C
бюджетных средств – 10977,09 – – 8 Зарплата и кадры. Все отделения
электрический счетчик, пожарный щит, учреждения применяют в работе программу
зарядное устройство, универсальная «Социальный паспорт». Для работы всех
лестница. За счет гранта – 182839,00 руб. служб учреждения применялась ИСС
– специализированная мебель для кабинета «Консультант Плюс» с ежемесячным
парикмахерской, оборудование для работы обновлением. Для осуществления
парикмахера, системный блок, радиотелефон. электронного документооборота с ИНФС
В 2013 г. списано по причине порчи: установлена программа «Контур-Экстерн» и
компьютерное устройство 2002 г. и заключен договор на обслуживание программы
компьютерное устройство 2003 г. на общую с фирмой СКБ «Контур». Для электронного
сумму – 45237,71 руб. Амортизация – 100%. документооборота с ГорФу г.Кемерово.
Основные средства используются в полном применяется программа «ПБС». Для
объеме по прямому назначению, находятся в электронного документооборота с Отделом №5
удовлетворительном состоянии. Семь УФК по КО применяется программа «СУФД».
компьютерных устройств морально устарели и Все компьютерные устройства в учреждении
дальнейшей модернизации не подлежат, но в объединены в локальную сеть и имеют полный
работе используются. Остатки материальных или ограниченный выход в интернет.
запасов по состоянию на 01.01.2014г. – Локальная группа «бухгалтерия» закрыта для
199963,43 руб. ГСМ в баках автомобилей – доступа по сети и имеет не ограниченный
4885,13 руб. З/части на автомобили (масло выход в интернет.
на доливку, фильтра) – 1850,00 руб. Мягкий 29Информация о результатах мероприятий
инвентарь в эксплуатации – 189440,00 руб. внутреннего контроля в учреждении.
Расходные материалы для работы парикмахера Согласно плана-графика проверок. Всего за
– 3788,00 руб. 2013 год проведено 4 плановые и 2
15Использование ФОТ. Должностной оклад внеплановые проверки.(таблица 22
2547595,71 Персональный повышающий аналитического материала). Предмет
коэффициент 233548,45 Выплаты за проверки. Результаты проверки.
совмещение профессий, расширение зоны Соответствие окладов оплаты труда
обслуживания 168633,78 Выплаты на замену сотрудников тарифно-квалификационным
лиц, уходящих в отпуск 53165,84 Выплаты за характеристикам, согласно положения об
работу в ночное время 23314,84 Выплаты за оплате труда. Согласно тарификационных
работу в выходные и праздничные дни списков, трудовых книжек, личных дел
7310,39 Выплаты работникам, занятым на сотрудников неправильно установлены оклады
тяжелых работах, работах с вредными и 23 сотрудникам учреждения: Специалисты по
опасными условиями труда 400009,07 Выплаты соц. работе – 17 человек. Социальные
за непрерывный стаж работы 605988,65 работники – 5 человек. Бухгалтер -1
Выплаты за классность 5127,21 Ежемесячная сотрудник. Полнота принятия к учету и
спец. стимулирующая выплата за работу в правильность списания материальных
учреждениях соц. обслуживания населения ценностей. Учет мягкого инвентаря. На
758380,94 Стимулирующие выплаты вновь принятом мягком инвентаре плохо
руководителю учреждения (приказ УСЗН) читается штамп. Выполнение линейки роста
83341,71 Стимулирующие выплаты работникам заработной платы по реализации плана
учреждения 1128876,23 Иные поощрительные и мероприятий «Дорожной карты» «Повышение
разовые выплаты 321728,87 Выплаты за эффективности и качества услуг в сфере
работу в местностях с особыми социального обслуживания населения
климатическими условиями 1746117,33 Премия Кемеровской области на 2013-2018 годы». Не
по распоряжению администрации города соблюдена линейка роста в отношении
Кемерово 24139,12 Компенсация за среднего медперсонала.
неиспользованный отпуск 44636,19 Очередной 30Планы по развитию учреждения
отпуск 608111,60 Дополнительный отпуск (оптимизация расходов, развитие услуг,
71805,17 Выплата по временной проблемы и пути их решения, и др.).
нетрудоспособности 3 дня 17537,31 Сокращение потребления энергоресурсов
Премирование работников учреждения по Перевод отделения бытового обслуживания на
итогам работы, календарный период самоокупаемость, сокращение ставки
190105,59 Материальная помощь 7526,00 парикмахера в отделении срочного
Заработная плата от платных услуг социального обслуживания. Изменение типа
308303,36 ВСЕГО 9355303,36. учреждения с казенного на бюджетное Для
16Динамика роста оплаты труда. Доля ФЗП увеличения дохода от предпринимательской и
основного персонала в общем фонде – 68,25% иной приносящей доход деятельности открыть
. Соотношение з/платы директора к ФЗП швейную мастерскую и мастерскую по ремонту
основного персонала – 2,16 (таблица 14 обуви, так как данный сегмент рынка в
аналитического материала). районе свободен.
17Динамика роста оплаты труда по
Анализ финансово-хозяйственной деятельности.ppt
http://900igr.net/kartinka/ekonomika/analiz-finansovo-khozjajstvennoj-dejatelnosti-191425.html
cсылка на страницу

Анализ финансово-хозяйственной деятельности

другие презентации на тему «Анализ финансово-хозяйственной деятельности»

«Финансовые ресурсы» - Проблема внешнего долга в мире: причины, масштабы, структура. Структура -официальный (государственный) внешний долг (около $1 трлн.) -частный внешний долг (более $ 2 трлн.). Проблема внешнего долга в мире: последствия и пути решения. Сбережения и инвестиции как главные элементы процесса капи-талообразования.

«План финансово-хозяйственной деятельности» - Наблюдательный совет. Заголовочная часть. План. Показатели по выплатам учреждения. Показатели по поступлениям учреждения. Содержательная часть (продолжение). 1.Заголовочная часть 2.Содержательная часть 3. Оформляющая часть 4. Приложения к Плану. Для автономного учреждения (АУ). Цели составления Плана.

«Финансовый рынок» - Страховщик, страховой брокер, ОВС. Создание инфраструктуры рынка ценных бумаг. Особенность российского рынка финансовых услуг. Организаторы торговли. Профессиональная ассоциация регистраторов трансфер-агентов и депозитариев. «Новые» крупные участники финансового рынка. Доходность вложений. Население – основной поставщик «длинных денег» на финансовом рынке.

«Финансовый анализ предприятия» - Отчет о прибылях и убытках предприятия характеризует процесс формирования прибыли предприятия и для целей анализа выглядит следующим образом: Б. РЕШЕНИЕ НА ОСНОВЕ ДАННЫХ О ПЕРЕМЕННЫХ И ПОСТОЯННЫХ ЗАТРАТАХ Прирост дохода (12.5%) = 1000 * 7,0 = 7000 Прирост переменных затрат на производство = 1000 * (5,5 - 0,5) = 5000 Прирост маржинальной прибыли 2000 Прирост постоянных затрат 0 Операционная прибыль 2000!!

«Финансовый менеджмент предприятия» - Бюджетные средства. Характеристика привлеченных средств. Долговое обязательство должно быть погашено в установленные сроки. Рекомендации по финансированию за счет долговых обязательств. Рычаги и стимулы. Краткосрочные банковские ссуды. Процентные доходы – выпускаются когда предприятие реорганизуется из-за финансовых затруднений.

«Анализ финансового состояния» - Таблица 2 – Показатели оборачиваемости текущих пассивов СП «Санта Импэкс Брест» ООО за 2005–2007 гг. Основные мероприятия по совершенствованию финансового состояния предприятия: В третьей главе работы: Рисунок 3 – Структура пассива СП «Санта Импэкс Брест» ООО по состоянию на 01.01.2008 г. Основными критериями при сравнении программных продуктов являются:

Финансы

16 презентаций о финансах
Урок

Экономика

125 тем
Картинки
900igr.net > Презентации по экономике > Финансы > Анализ финансово-хозяйственной деятельности