Рынок труда
<<  Рынок труда Рынок труда  >>
Картинок нет
Картинки из презентации «Рынок труда» к уроку экономики на тему «Рынок труда»

Автор: Efim. Чтобы познакомиться с картинкой полного размера, нажмите на её эскиз. Чтобы можно было использовать все картинки для урока экономики, скачайте бесплатно презентацию «Рынок труда.ppt» со всеми картинками в zip-архиве размером 65 КБ.

Рынок труда

содержание презентации «Рынок труда.ppt»
Сл Текст Сл Текст
1Рынок труда. Место образовательных 9инструментов изучения рынков Формирование
организаций. маркетинговых служб разного уровня На
2сфера формирования спроса и каком языке говорят рынки?
предложения на рабочую силу. Особенность 10Инфраструктура рынка труда…
рынка труда и его механизма: объектом Действующие лица… Как регулируются
купли-продажи на нем является право на отношения на рынке труда? Государственные
использование рабочей силы, знаний, и общественные институты. Посредники –
квалификации и способностей к трудовому рекрутинговые компании. Посредники между
процессу В широком смысле рынок труда — рынками - труда и образовательных услуг.
система социально-экономических и 11Несоответствие качества подготовки
юридических отношений в обществе, норм и качеству рабочих мест. Отсутствие
институтов, призванных обеспечить механизма взаимодействия сферы труда и
нормальный непрерывный процесс системы профессионального образования,
воспроизводства рабочей силы и эффективное который бы способствовал формированию
использование труда.[. высококвалифицированной рабочей силы,
3Рынок труда — важная часть любой адекватной новым экономическим условиям; -
экономической системы, Его состояние в отсутствие единой для всей страны системы
значительной степени определяет темпы подтверждения уровня квалификации
экономического роста. работников.
4Отношения на рынке труда регулируются 12Аттестация или сертификация?
общественными и государственными Аттестация персонала может быть как
институтами Спрос на рабочую силу в внутренней, так и внешней (независимой,
условиях свободной конкуренции формируется организованной третьей стороной).
под влиянием двух основных показателей: Сертификация - всегда независима и
реальной заработной платы и стоимости проводится только третьей стороной.
продукта труда (продукта труда, Работодатель не может сам сертифицировать
произведенного нанятым работником). свой персонал! Отрицательные оргвыводы
Предложение труда прямо зависит от уровня (кого-то понизить в должности, кому-то
оплаты труда: чем выше зарплата, тем выше урезать заработную плату, кому-то объявить
уровень предложения рабочей силы. выговор, кого-то уволить) работодатель
5Свободный труд, когда работник может может сделать только по результатам
уволиться в любой момент, и не «привязан» аттестации.
к предприятию, обеспечивает условия 13Говорит рынок труда… Связь между
экономического роста в экономике вообще. сертификацией и «рыночной стоимостью»
6Особенности российского рынка… Рынок специалиста, несомненно, существует.
труда не сбалансирован: с одной стороны, Пример: в каждой второй компании при
существует достаточно большое число трудоустройстве на работу сертификат
вакантных рабочих мест, с другой стороны, Microsoft дает определенные преимущества
значительное число безработных, чья кандидату, а его зарплата выше, чем у
профессиональная или квалификационная «простого смертного».
подготовка не соответствует требованиям 14Преимущества сертификации. Каждому
работодателей. По-прежнему существуют свое.
административные и правовые ограничения на 15Образовательная организация в условиях
миграцию рабочей силы («институт сертификации квалификаций.
прописки», в настоящее время — регистрации Профессиональные стандарты в основе
по месту жительства). Отсутствует реальный вариативной части ООП Короткая подготовка
рынок доступного жилья, что также к сертификации Изучение требований
сдерживает территориальное работодателя и конвертирование их в
перераспределение трудовых ресурсов. образовательные программы Структура –
Экономика все еще остается высоко программное обеспечение организации.
монополизирванной, что позволяет 16Региональная экономика… Конкурентная
работодателям диктовать условия занятости, среда для рабочей силы, капитализация
а работники вынуждены их принимать. Низкий квалификации Поддержание требуемого уровня
по отношению к развитым странам уровень качества рабочей силы Мобильность.
производительности труда. Конкуренция предприятий за рабочую силу.
7Основные тренды… Поощряется 17Что дает сертификация персонала
инициатива, новый работник больше работодателям? - Мотивация персонала
предприниматель, чем пролетарий. Растет организации; - уверенность в качестве
значение малого бизнеса, все больше труда персонала; - выбирать качественный
вытесняющего крупные фирмы. Для такого персонал на рынке труда; - поддерживать и
общества нужны новые формы управления, улучшать стандарты качества в организации
старые и строгие рамки организации через контроль и повышение
неприемлемы, усложняется управление, профессионализма своих работников; -
организации становятся более добиться эффективности, стабильности и
интегрированными и гибкими к изменениям в качества труда, а следовательно, высоких
управлении. экономических результатов организации, --
8Электронный рынок труда. Электронные - повышать качество предоставляемых услуг,
торги – купля-продажа рабочей силы конкурентоспособность предприятия,
Возможность рассмотреть предложения увеличивать доходы за счет работы
дистантно – регионы, страны, континенты квалифицированного персонала;
Заключение контрактов через 18Предприятия… Формирование ценовой
интернет-ресурсы Демонстрация политики рабочей силы и себестоимости
квалификационных возможностей – продукта Целенаправленное развитие
моделирование рабочей среды. квалификаций Повышение КПД использования
9Как услышать рынки труда? Исследование рабочей силы Снижение издержек
состояния и запросов Анализ тонких производства Объективизация кадровой
сигналов Разработка специальных политики.
Рынок труда.ppt
http://900igr.net/kartinka/ekonomika/rynok-truda-148747.html
cсылка на страницу

Рынок труда

другие презентации на тему «Рынок труда»

«Труд и человек» - Труд – основа жизни. Труд является основной жизнедеятельностью человека. Труд является условием благополучия человека. Ремесленником называют человека, который овладел делом, но не до совершенства. Мастером называют человека, который достиг совершенства в своём деле. Не каждый может работать к примеру врачом или программистом.

«Рыночная экономика» - Предоставление земли под участки. Цель-диктат для установления монопольно высоких цен. Создание различных форм собственности. Сфера денежного обращения. Акционирование крупных и средних предприятий. Экономическое программирование. Высокая стоимость. Варианты развития экономики. Экономика России на пути к рынку.

«Виды рынков» - Крытый – рынок, который имеет закрытое помещение. Определения –. Какой рынок находится в нашем селе? Рассрочка - оплата товаров и услуг не в разовом порядке, не в полной сумме, а по частям. Временный. Какой рынок? Снова оптовый рынок. Открытый – рынок, который находится на улице. Какое слово узнали, где видели …

«Оплата труда» - Статьи Трудового Кодекса Российской Федерации, которые нужно изучить, прежде чем уволить сотрудника Ст. 135 Ст. 144 Ст. 74 часть 2 Ст. 77 п. 7 Ст. 81 п.2 Ст. 178 Ст. 179 Ст 81.2. Профессионально квалификационная группа работников образования на основании Приказа № 216н от 5 мая 2008 года Министерства Здравоохранения и социального развития Российской Федерации.

«Анализ рынка» - Бюджеты. Внутренние факторы. Рыночная входящая информация. Аккуратность цифр, стыковка с планом продаж. Управленческий. Проблемы использования матриц и других стратегических инструментов. Сфокусировать анализ на главных направлениях, отбросить (оставить на потом) наименее существенные. Виды прогнозов.

«Уроки труда» - Для создания комфортности на уроках технологии нужно выполнить ряд условий: Использование тестов на экране. Здоровьесберегающие компоненты на уроке (продолжение): Берегите себя и наших детей!!! Соответствующее освещение. Оптимальная освещённость достигается сочетанием искусственного и естественного освещения.

Рынок труда

11 презентаций о рынке труда
Урок

Экономика

125 тем
Картинки