Виды конфликтов
<<  Конфликты и стрессы в организации Конфликты в межличностных отношениях  >>
Картинок нет
Картинки из презентации «Конфликт в межличностных отношениях» к уроку психологии на тему «Виды конфликтов»

Автор: Лариса. Чтобы познакомиться с картинкой полного размера, нажмите на её эскиз. Чтобы можно было использовать все картинки для урока психологии, скачайте бесплатно презентацию «Конфликт в межличностных отношениях.ppt» со всеми картинками в zip-архиве размером 226 КБ.

Конфликт в межличностных отношениях

содержание презентации «Конфликт в межличностных отношениях.ppt»
Сл Текст Сл Текст
1Конфликт в межличностных отношениях. 10Избегание отличается минимальной,
Учитель истории и обществознания ГБОУ СОШ практически нулевой степенью настойчивости
№ 145 Калининского района Санкт-Петербурга в удовлетворении собственных интересов.
Ирина Валерьевна Семутина. 11Основные стратегии взаимодействий в
2Скромность Ответственность Грубость конфликте. Конкуренция (борьба)-
Справедливость Честность Стыдливость. стремление к доминированию и в конечном
Искренность Порядочность Злость Милосердие счете устранение одной из сторон в
Честолюбие. Выберите из предложенных конфликте. Конкуренция характеризуется
качеств те, которые помогают человеку максимальной настойчивостью в
договариваться с другими людьми. удовлетворении собственных интересов.
3Порядок написания синквейна. Первая 12Основные стратегии взаимодействий в
строка – одно ключевое слово, определя- конфликте. Приспособление – уступка
ющее содержание синквейна Вторая строка – противоположной стороне в достижении ее
два прилагательных, характеризую-щих интересов вплоть до их полного
данное понятие Третья строка – три удовлетворения и отказа от своих
глагола, показывающие действия понятия интересов.
Четвертая строка – короткое предложение, в 13Основные стратегии взаимодействий в
котором высказывается отношение к понятию конфликте. Сотрудничество – стремление к
Пятая строка – одно слово интеграции всех участников конфликта. В
(существительное), через которое можно содержании интересов каждой из сторон
выразить свои чувства, ассоциации, входит удовлетворение основных интересов
связанные с данным понятием. другой стороны. Сотрудничество соединяет
4Конфликт – это ситуация, когда одна максимальную настойчивость в
сторона нарушает, ущемляет, игнорирует удовлетворении как собственных интересов в
интересы другой стороны. Конфликт – это конфликте, так и интересов другой стороны.
столкновение, предельное обострение 14Основные стратегии взаимодействий в
противоречий двух или нескольких сторон. конфликте. Компромисс – взаимные уступки,
5Типы конфликтов. Внутри-личностный. согласие на частичное удовлетворение
Меж-личностный. Социальный. В ситуациях собственных интересов в обмен на
принятия жизненно важных решений для достижение частных интересов другой
человека. Столкновения между людьми на стороны.
почве несходства взглядов или несовпадений 15Соответствие девиз и стиль поведения.
интересов. Пример: Пример: Пример: Девиз. Стиль поведения. 1.«Никто не
Соперничество между различ-ными выигрывает в конфликте, поэтому я ухожу из
социаль-ными группами за обладание него». Избегание. 2. «Чтоб я победил, ты
властью, территорией, богатством и др. должен проиграть». Конкуренция. 3. «Чтоб
6 ты выиграл, я должен проиграть».
7Этапы протекания конфликта. Появляется Приспособление. 4. «Чтобы каждый из нас
основная проблема (объект кон-фликта), что-то выиграл, каждый из нас должен
возникает объективная конфликтная что-то проиграть». Компромисс. 5. «Чтобы
ситуация. Объективная ситуация осознается выиграл я, ты должен тоже выиграть».
в качестве таковой участниками. Переход к Сотрудничество.
конфликт-ному взаимодей-ствию, обострение 16Результаты теста: От 22 до 32 очков.
эмоциональ-ного фона. Полное или частичное Вы тактичны и миролюбивы, ловко уходите от
разрешение конфликта. Пример: Пример: споров и конфликтов, избегаете критических
Пример: Пример: Предкон-фликтная ситуация. ситуаций на работе и дома. Изречение
Осознание конфликта. Непосредст-венно «Платон мне друг, но истина дороже»
конфликт. Разрешение конфликта. никогда не было вашим девизом. От 12 до 20
8Девизы: «Никто не выигрывает в очков. Вы слывете человеком конфликтным.
конфликте, поэтому я ухожу от него» «Чтобы Но на самом деле конфликтуете, если нет
я победил, ты должен проиграть» «Чтобы ты другого выхода и другие средства
выиграл, я должен проиграть» «Чтобы каждый исчерпаны. Вы твердо отстаиваете свое
из нас что-то выиграл, каждый из нас мнение, не думая о том, как это отразится
должен что-то проиграть» «Чтобы выиграл я, на вашем служебном положении или на
ты должен тоже выиграть». приятельских отношениях. При этом не
9Основные стратегии взаимодействий в выходите за рамки корректности, не
конфликте. Стратегия. Характеристика и унижаетесь до оскорблений. До 10 очков.
анализ. Избегание (уход). Уклонение, как Споры и конфликты – это воздух, без
от кооперации, так и пренебрежение которого вы не можете жить. Любите
собственными интересами. Конкуренция критиковать других, но если слышите
(соперничество). Стремление добиться своих замечания в свой адрес, можете «съесть
интересов, не принимая во внимание живьем». Ваша критика – ради критики, а не
интересы других. Приспособление. для пользы дела. Очень трудно приходится
Пренебрежение собственными интересами ради тем, кто рядом с вами – на работе и дома.
других. Сотрудничество. Стремление к 17Домашнее задание: Выучить п.37 и
интеграции интересов всех участников основные понятия В тетради
конфликта. Компромисс. Соглашение между аргументированно ответить на вопросы: а)
конфликтующими сторонами, которое Конфликты делятся на ссоры и споры. Как вы
достигается путем взаимных уступок. думаете, чем они отличаются? б)
10Основные стратегии взаимодействий в Перечислите основные функции, которые
конфликте. Избегание (уход) – это реакция конфликты выполняют в обществе.
на конфликт, выражающаяся в игнорировании 18Спасибо за внимание! Удачи!!!
или фактическом отрицании конфликта.
Конфликт в межличностных отношениях.ppt
http://900igr.net/kartinka/psikhologija/konflikt-v-mezhlichnostnykh-otnoshenijakh-78173.html
cсылка на страницу

Конфликт в межличностных отношениях

другие презентации на тему «Конфликт в межличностных отношениях»

«Межличностное общение» - 2.2. Структура общения в межличностных отношениях. 2. Психология общения и межличностные отношения. 2.4. Психология межличностного воздействия. Цель исследования дать характеристику межличностного взаимодействия и общения людей. 1.3 Межличностные отношения. 2.3. Функции общения в межличностных отношениях.

«Конфликты с детьми» - Памятка для родителей. Типичная реакция на конфликтную ситуацию – противоборство, соперничество. Сотрудничество. Избегание. Не подтверждение родительских ожиданий. Conflictus столкновение) есть форма выражения противоречий. Приспособление. Отсутствие понимания между взрослыми в воспитании ребёнка. 11.

«Решение конфликтов» - Проведено три конференции. Проект "ШСП" включает серию тренингов разного уровня, супервизию ведущих, передачу школе тематической литературы, презентацию для администрации, проектирование службы и пр. В центре программы -- переживания человека и возмещение причиненного ущерба. Школьные службы примирения.

«Человек конфликт» - В ванне проделайте успокаивающие дыхательные упражнения. Способствует повышению авторитета участника, отстаивавшего справедливые цели. Вас что-то или кто-то подгоняет, вы постоянно куда-то спешите. Внутренние условия Сводятся к противоречию между различными сторонами личности. Сопровождается стрессом.

«Социальный конфликт» - Условия разрешения конфликта. 8. Не относится к способам разрешения социальных конфликтов… a) игнорирование b) посредничество c) арбитраж d) компромисс. Классовая борьба. Элементы конфликта. По публичности конкуренции: Открытые Скрытые Ложные. Непосредственно конфликт – стадия активных действий, инцидента.

«Управление конфликтами» - Последствия конфликтов. Развитие конфликта. Интерес к другим. Структурные методы управления конфликтами. Собственные интересы. Тема: «Управление конфликтами». Вопросы лекции: Уровни конфликтов. Виды конфликтов. Кафедра «Государственное, муниципальное и корпоративное управление». Причины конфликтов. Стили разрешения конфликта.

Виды конфликтов

12 презентаций о видах конфликтов
Урок

Психология

42 темы
Картинки
900igr.net > Презентации по психологии > Виды конфликтов > Конфликт в межличностных отношениях