<<  Бестарифная система Формы и системы оплаты труда  >>
Пример использования КТУ (Газпром Добыча Ноябрьск)
Пример использования КТУ (Газпром Добыча Ноябрьск).

Слайд 32 из презентации «Кадровый потенциал предприятия Формы и системы оплаты труда»

Размеры: 720 х 540 пикселей, формат: .jpg. Чтобы бесплатно скачать слайд для использования на уроке, щёлкните на изображении правой кнопкой мышки и нажмите «Сохранить изображение как...». Скачать всю презентацию «Кадровый потенциал предприятия Формы и системы оплаты труда.pptx» можно в zip-архиве размером 303 КБ.

Оплата труда

краткое содержание других презентаций об оплате труда

«Пенсионная программа предприятия» - Критерии готовности предприятия к созданию ППП. Инструменты кадровой политики. Взаимоотношения субъектов отношений в процессе реализации ППП. Построение пенсионной программы предприятия. Создавать ли новый фонд. Введение. Цели и задачи ППП. Этапы разработки ППП. Содержание. Сдерживающие факторы в развитии ППП.

«Заработная плата» - равна сумме всех частных потерь. Единый социальный налог (взнос). Дополнительные расходы на основании тарифов и законодательства. Индекс переменного состава. Поощрительные выплаты. Затраты по обеспечению выполнения санитарно-гигиенических требований. Способы оценки вариантов инвестиций в человеческий капитал.

«Оплата труда» - Отраслевые специалисты. Система оплаты труда. Группы работников. Примеры расчета. Технические исполнители. Надбавка за специфику. Отраслевые системы оплаты труда в учреждениях культуры. Отнесение профессии рабочих к квалификационным уровням. Заработная плата отраслевых рабочих. Заработная плата руководителя.

«Стоимость рабочей силы» - Стандартный подход. Номинальные и реальные издержки на рабочую силу. Мнения экспертов. Динамика номинального ВДС. Доля «доходов государства». Годовые индексы удельных издержек. Годовые индексы. Ошибки измерения. Динамика соотношений между отдельными составляющими оплаты труда. Основные ценовые индексы.

«Мотивация и оплата труда персонала» - Обучение за счет компании. Доплаты. Соотношение постоянной и переменной частей денежного вознаграждения. Типы трудовой мотивации. Виды стимулов. Методы стимулирования. Факторно-критериальный метод оценки. Дополнительные выплаты. Премии. Социальная поддержка. Депремирование. Базовая заработная плата.

«Учёт и оплата труда» - Пенсионный фонд. Нормирование труда. Заработная плата. Виды рабочего времени. Норма выработки. Удержания из начисленной заработной платы. Учет труда и его оплаты. Дебет счета. Выдача сумм заработной платы. Удержания. Не полученная в срок заработная плата оформляется. Начисления по оплате труда. Пособия по временной нетрудоспособности.

Всего в теме «Оплата труда» 12 презентаций
Урок

Экономика

125 тем