Обучение
<<  Создание условий для полилингвального обучения Схемы в обучении школьников мышлению и пониманию  >>
Признание ранее полученного обучения (ПРПО) в Нидерландах
Признание ранее полученного обучения (ПРПО) в Нидерландах
Tijs Pijls
Tijs Pijls
Центр ПРПО
Центр ПРПО
Центр РПО
Центр РПО
Важность ПРПО для Голландии
Важность ПРПО для Голландии
Суть признания РПО
Суть признания РПО
Видео: Как работает система признания РПО
Видео: Как работает система признания РПО
Как работает система признания РПО
Как работает система признания РПО
Стандарты квалификаций
Стандарты квалификаций
Сертификат опыта: и что потом
Сертификат опыта: и что потом
Заинтересованные стороны
Заинтересованные стороны
Система обеспечения качества для провайдеров ПРПО Правительство,
Система обеспечения качества для провайдеров ПРПО Правительство,
Текущая ситуация и вызовы
Текущая ситуация и вызовы
Переход из ПРПО – валидация
Переход из ПРПО – валидация
Факторы успеха (1)
Факторы успеха (1)
Факторы успеха (2)
Факторы успеха (2)
Нрк
Нрк

Презентация на тему: «Признание ранее полученного обучения (ПРПО) в Нидерландах». Автор: Tijs Pijls. Файл: «Признание ранее полученного обучения (ПРПО) в Нидерландах.ppt». Размер zip-архива: 1456 КБ.

Признание ранее полученного обучения (ПРПО) в Нидерландах

содержание презентации «Признание ранее полученного обучения (ПРПО) в Нидерландах.ppt»
СлайдТекст
1 Признание ранее полученного обучения (ПРПО) в Нидерландах

Признание ранее полученного обучения (ПРПО) в Нидерландах

Tijs Pijls Москва, 21 апреля 2015 г.

2 Tijs Pijls

Tijs Pijls

3 Центр ПРПО

Центр ПРПО

Что это за центр? (Роль и ответственность) В чем важность ПРПО для Голландии? Как работает ПРПО в Нидерландах? Кто является главными заинтересованными сторонами, и как они сотрудничают? С какими вызовами они сталкиваются, и какие вызовы ожидаются в будущем? Каковы факторы успеха до настоящего момента и в перспективе?

4 Центр РПО

Центр РПО

Управление знаниями и распространение информации о признании ранее полученного обучения в Нидерландах Будущее развитие ПРПО в Нидерландах и вопросы стандартов качества ПРПО в Нидерландах Часть партнерства в интересах обучения в течение всей жизни Финансирование со стороны Министерства образования

5 Важность ПРПО для Голландии

Важность ПРПО для Голландии

В последние годы – спад интереса к обучению в течение всей жизни. Но – с недавнего времени – новая динамика; За обучение в течение всей жизни отвечают работники и работодатели. Содействие им в признания РПО Работники только 35% времени занимаются работой, которой они обучались. Неформальное обучение на рабочем месте для большинства работников является самым важным источником новых знаний и умений. Признание РПО необходимо, прежде всего, для оценки имеющихся знаний и умений и принятия решения о необходимости и объемах дальнейшего (формального) обучения, например, на уровне профессионального образования. Признание РПО – это прелюдия гибкого и индивидуализированного обучения для взрослого населения

6 Суть признания РПО

Суть признания РПО

Убежденность, что люди могут приобретать знания, умения и компетенции за рамками учебных заведений и что эти знания, умения и компетенции имеют такую же ценность, что и формальное обучение

7 Видео: Как работает система признания РПО

Видео: Как работает система признания РПО

https://www.youtube.com/watch?v=_BZWyh52RCk

8 Как работает система признания РПО

Как работает система признания РПО

Информация и консультирование Идентификация: Консультирование по вопросам карьеры, личных целей, выбор стандарта Признание/документирование: подготовка портфолио - сбор данных о трудовом опыте и других результатах неформального обучения и подтверждение его! Валидация/оценка: портфолио, оценка, сравнение результатов со стандартом Аккредитация/сертификация: Результат процедуры признания – оформленный в письменной форме («сертификат опыта»

9 Стандарты квалификаций

Стандарты квалификаций

Образовательные стандарты (разработанные образованием и сферой труда): квалификационные стандарты, основанные на профессиональных профилях Основаны на умениях студента по окончании колледжа Отраслевые стандарты (определяет сфера труда) Основаны на профессиональных умениях (приобретенных посредством (не)формального образования и обучения на рабочем месте)

10 Сертификат опыта: и что потом

Сертификат опыта: и что потом

Сертификат опыта (‘Ervaringscertificaat’)

Рынок труда: требования рабочего места демонстрация опыта потенциальному работодателю отправная точка для развития

Образование: диплом исключение части курсов индивидуальная программа

11 Заинтересованные стороны

Заинтересованные стороны

Министр образования: отвечает за обеспечение качества Социальные партнеры: отвечают за объемы и содействие развитию ПРПО Взаимодействие сторон (Министерств образования, социальной политики, экономики, социальных партнеров): 4 встречи в год Центры ПРПО

12 Система обеспечения качества для провайдеров ПРПО Правительство,

Система обеспечения качества для провайдеров ПРПО Правительство,

Министерство образования

Внешний контроль качества

Национальный реестр аккредитованных процедур ПРПО/провайдеров

DUO (организация министерства)

Рекомендации по включению в национальный реестр

Провайдеры ПРПО

Оценка организаций

13 Текущая ситуация и вызовы

Текущая ситуация и вызовы

ПРПО = инструмент рынка труда 2014 г. – около 70 зарегистрированных провайдеров 2011 – 2014 гг. :17.700 процедур ПРПО в год ПРПО включено в свыше 90 коллективных договоров (CAO’s) Отраслевые фонды профессионального обучения часто компенсируют зарегистрированным провайдерам расходы на реализацию процедур Проблемы перехода держателей ‘ervaringscertficaat’ в формальную систему образования и обучения

14 Переход из ПРПО – валидация

Переход из ПРПО – валидация

15 Факторы успеха (1)

Факторы успеха (1)

ПРПО началось в 90-е при отсутствии национального регулирования 2000: Центр знаний в сфере ПРПО Голландии (Лиссабонские соглашения о знаниях и инновациях) 2002: Социальные партнеры потребовали наличия структуры и обеспечения качества 2004: Первая модель обеспечения качества 2005: Кабинет министров и социальные партнеры приняли соглашение об обеспечении качества 2006: Все национальные заинтересованные стороны подписали «Кодекс качества ПРПО»

16 Факторы успеха (2)

Факторы успеха (2)

ПРПО началось в 90-е в отсутствии национального регулирования 2007: Государственные субсидии для поддержки инициатив в сфере ПРПО, налоговые льготы 2010: Ответственность правительства на 3 года за качество ПРПО 2010/2011: План обеспечения качества + Национальный реестр 2012: Новое соглашение между Кабмином и социальными партнерами: ПРПО + обучение в течение всей жизни 2013: Отражение текущей ситуации, переход к новой системе 2015: Реализация новой системы: частная система 2015: Связь ПРПО, национальной рамки квалификаций и системы зачетных единиц для ПОО (ECVET)

17 Нрк

Нрк

Связь: НРК – ECVET - валидация

ECVET

ECVET

ECVET

ECVET

Квалификации

Валидация Экзамены Индивидуальные программы

«Признание ранее полученного обучения (ПРПО) в Нидерландах»
http://900igr.net/prezentacija/pedagogika/priznanie-ranee-poluchennogo-obuchenija-prpo-v-niderlandakh-255697.html
cсылка на страницу
Урок

Педагогика

135 тем
Слайды
900igr.net > Презентации по педагогике > Обучение > Признание ранее полученного обучения (ПРПО) в Нидерландах