<<  Основные стратегии взаимодействий в конфликте Основные стратегии взаимодействий в конфликте  >>
Основные стратегии взаимодействий в конфликте

Основные стратегии взаимодействий в конфликте. Приспособление – уступка противоположной стороне в достижении ее интересов вплоть до их полного удовлетворения и отказа от своих интересов.

Слайд 12 из презентации «Конфликт в межличностных отношениях»

Размеры: 720 х 540 пикселей, формат: .jpg. Чтобы бесплатно скачать слайд для использования на уроке, щёлкните на изображении правой кнопкой мышки и нажмите «Сохранить изображение как...». Скачать всю презентацию «Конфликт в межличностных отношениях.ppt» можно в zip-архиве размером 226 КБ.

Виды конфликтов

краткое содержание других презентаций о видах конфликтов

«Этнические конфликты» - Развивающие. Помещаем героя в проблемную ситуацию, похожую на реальную. Использование метафорической сказочной формы для раскрытия себя. И сравнить определения других со своими собственными ощущениями. Упражнение «Сказки народов мира». Алгоритм создания собственной психокоррекционной сказки. Если возник межэтнический конфликт в школе.

«Внутриличностный конфликт» - Интеракционизм. Факторы конструктивного разрешения внутриличностных конфликтов. Различные подходы к пониманию внутриличностного конфликта. Переживание. Эмоциональные показатели. Ситуативные условия конфликта. Внутриличностные конфликты. Когнитивная психология. Подходы к пониманию внутриличностного конфликта.

«Межнациональные конфликты в России» - Проживание многих национальностей в стране. Причины конфликтов по мнению населения. Характер отношения населения к многонациональности. Опрашиваемые. Межнациональные конфликты в России. Оценка ситуации с межнациональными отношениями. Последствия межнациональных и межкультурных конфликтов. Причины конфликтов.

«Групповой конфликт» - Введение. Виды трудовых конфликтов. Виды внутриполитических конфликтов. Экономическое равноправие. Причины межэтнических конфликтов. Три предмета трудового конфликта. Причины конфликтов между формальной и неформальной системами. Механизмы возникновения межгрупповых конфликтов. Противоборство. Отличительные признаки малой социальной группы.

«Конфликты в организации» - Организация переподготовки кадров. Желательно не предлагать диаметрально противоположных решений относительно предложений начальника. Конфликт в социально-культурной сфере организации. Межгрупповой - например, конфликт между совладельцами предприятий. Конфликты между формальной и неформальной организациями на различных уровнях.

«Конфликт в межличностных отношениях» - Причины конфликтного поведения. Основные стратегии взаимодействий в конфликте. Составление кластера. Кто же является участником конфликта. Сотрудничество. Переговоры. Сценка. Как успешно разрешать конфликты. Участники конфликта. Рефлексия. Этапы протекания конфликта. Игра «Путаница». Задания. Конкуренция.

Всего в теме «Виды конфликтов» 12 презентаций
Урок

Психология

42 темы