Скачать
презентацию
<<  Из истории российской деловой культуры В 1912 г. российскими Россия  >>
Россия

Россия. 1. Уважай власть. Власть – необходимое условие для эффективного ведения дела. Во всем должен быть порядок. В связи с этим проявляй уважение к блюстителям порядка в узаконенных эшелонах власти.

Слайд 31 из презентации «Организационная культура» к урокам экономики на тему «Культура организации»

Размеры: 960 х 720 пикселей, формат: jpg. Чтобы бесплатно скачать слайд для использования на уроке экономики, щёлкните на изображении правой кнопкой мышки и нажмите «Сохранить изображение как...». Скачать всю презентацию «Организационная культура.ppt» можно в zip-архиве размером 2681 КБ.

Скачать презентацию

Культура организации

краткое содержание других презентаций о культуре организации

«Законы организации» - Закон пропорциональности. Самосохранение обеспечивается за счет сочетания двух организационных начал: стабильности и развития. Принципы организации Общие и частные законы организации. Законы функционирования и развития организации. 2. Общие и частные законы организации. К руководству должна прийти новая команда управленцев.

«Учреждение» - Приоритетные направления в социальной политике. Возможность привлечения грантовых и спонсорских средств на осуществление деятельности. Повышение эффективности экономических отношений в социальной сфере. Формирование проекта Устава АУ. Критерии для оценки возможности перехода. Действие 5. П.4 ст.5 Закона №174-ФЗ.

«Культура в организации» - Спорные моменты: Материальность/идеальность Уровневость Состав Управляемость Эффективность. Технология проведения круглого стола. Этапы проведения Подготовительный Дискуссионный Аналитический. Участники круглого стола: Модератор от лат.

«Организационная культура» - Предпринимателю такая цель нужна, как воздух. Россия. 1. Уважай власть. Этап 5. Интранет. Влияние на структуру власти Реакция структуры власти. 10. Структура. Преобладающая культура, субкультуры групп и контркультуры. 7. Будь целеустремленным. Поместим в клетку пять обезьян... Подвесим к потолку банан.

«Стратегия компании» - Проблема: четкая идентификация бизнесов компании. Организационная структура Система управления Взаимодействие между подразделениями Др. Стратегические альтернативы продуктово-рыночного портфеля -Продукты; -Рынки; -Необходимые инвестиции. Маркетинг. Внешние консультанты. Приоритеты, видение, долгосрочные цели.

«Деловая культура» - Высокий интерес. «Понимание людей внутри организации…» и. т.д. Интерес к теме «Деловая культура» у руководителей российских рекламных компаний. ДЕЯТЕЛЬНОСТНЫЙ ПОДХОД Инструменты решения задач организации (делового сообщества). «Корректное ведение бизнеса…». Косвенный интерес. СОЦИАЛЬНО-КОММУНИКАТИВНЫЙ ПОДХОД Способы взаимодействия между людьми.

Всего в теме «Культура организации» 12 презентаций
Урок

Экономика

124 темы
Слайд 31: Россия | Презентация: Организационная культура.ppt | Тема: Культура организации | Урок: Экономика