Новая система оплаты труда Скачать
презентацию
<<  Профессии Новая система оплаты труда  >>
О новых системах оплаты труда в учреждениях бюджетной сферы Республики
О новых системах оплаты труда в учреждениях бюджетной сферы Республики
Республика Башкортостан
Республика Башкортостан
Республика Башкортостан
Республика Башкортостан
Республика Башкортостан
Республика Башкортостан
Республика Башкортостан
Республика Башкортостан
Республика Башкортостан
Республика Башкортостан
Республика Башкортостан
Республика Башкортостан
Республика Башкортостан
Республика Башкортостан
Республика Башкортостан
Республика Башкортостан
Республика Башкортостан
Республика Башкортостан
Республика Башкортостан
Республика Башкортостан
Слайды из презентации «Труд в Башкортостане» к уроку экономики на тему «Новая система оплаты труда»

Автор: K-423-1. Чтобы увеличить слайд, нажмите на его эскиз. Чтобы использовать презентацию на уроке, скачайте файл «Труд в Башкортостане.ppt» бесплатно в zip-архиве размером 360 КБ.

Скачать презентацию

Труд в Башкортостане

содержание презентации «Труд в Башкортостане.ppt»
СлайдТекст
1 О новых системах оплаты труда в учреждениях бюджетной сферы Республики

О новых системах оплаты труда в учреждениях бюджетной сферы Республики

Башкортостан и опыте их внедрения.

Республика Башкортостан

Тазетдинов Зуфар Шайхинурович – начальник отдела доходов и оплаты труда Министерства труда и социальной защиты населения Республики Башкортостан

2 Республика Башкортостан

Республика Башкортостан

Количество учреждений, перешедших на новые системы оплаты труда

549

Государственные бюджетные учреждения Республики Башкортостан

1

4763

Муниципальные бюджетные учреждения Республики Башкортостан

51648 чел.

213318чел.

3 Республика Башкортостан

Республика Башкортостан

Региональные особенности

Базовая единица в размере 2000 рублей для определения минимальных окладов по ПКГ

Отсутствие централизованного фонда бюджетных ассигнований на премирование руководителей

Повышающий коэффициент молодым специалистам

Сохранение разрядов ЕТКС работникам, осуществляющим профессиональную деятельность по профессии рабочих

4 Республика Башкортостан

Республика Башкортостан

Нормативная правовая база

Закон Республики Башкортостан от 27 февраля 2009 года № 97-з «Об оплате труда работников государственных учреждений Республики Башкортостан»

Указ Президента Республики Башкортостан от 22 марта 2008 года № УП-94 «О введении новых систем оплаты труда работников государственных учреждений Республики Башкортостан»

Постановление Правительства Республики Башкортостан от от 27 марта 2008 года № 94 «О мерах по введению новых систем оплаты труда работников государственных учреждений Республики Башкортостан»

Примерные положения об оплате труда работников государственных учреждений по видам экономической деятельности, утвержденные постановлениями Правительства Республики Башкортостан

Приказы об утверждении перечней работников, которые относятся к основному персоналу учреждения, рекомендации органам местного самоуправления (вместе с проектами постановления главы администрации и решениями Совета муниципального района (городского округа))

5 Республика Башкортостан

Республика Башкортостан

Составные элементы новых систем оплаты труда

Минимальные оклады по ПКГ

Компенсационные выплаты: - выплаты работникам, занятым на тяжелых работах, работах с вредными и (или) опасными и иными особыми условиями труда; надбавка за работу со сведениями, составляющими государственную тайну; выплаты за работу в условиях, отклоняющихся от нормальных (при выполнении работ различной квалификации, совмещении, сверхурочной работе, работе в ночное время и при в выполнении работ в других условиях, отклоняющихся от нормальных); выплаты за работу в местностях с особыми климатическими условиями

Повышающие коэффициенты: - к должностному окладу; - по занимаемой должности; - за квалификационную категорию; - за ученую степень; - молодым специалистам; - персональный повышающий коэффициент

Стимулирующие выплаты: надбавка за продолжительность непрерывной работы; премиальные выплаты за выполненную работу

6 Республика Башкортостан

Республика Башкортостан

Преимущества введения новых систем оплаты труда в республике

Рост среднемесячной заработной платы

Повышение заинтересованности руководителей в результатах эффективности деятельности учреждений и росте заработной платы работников основного персонала

Учет и специфика каждой из бюджетных отраслей

Повышение качества предоставляемых услуг населению путем усиления мотивации сотрудников

7 Республика Башкортостан

Республика Башкортостан

Основные условия введения новых систем оплаты труда в бюджетных учреждениях

Заработная плата работнику, полностью отработавшему за этот период норму рабочего времени и выполнившего нормы труда (трудовые обязанности), устанавливается не ниже минимального размера оплаты труда

Заработная плата работникам (без учета премий и иных стимулирующих выплат) при сохранении объема должностных обязанностей и выполнении работ той же квалификации выплачивается в размере не ниже заработной платы, выплачиваемой до введения новой системы оплаты труда

8 Республика Башкортостан

Республика Башкортостан

9 Республика Башкортостан

Республика Башкортостан

10 Республика Башкортостан

Республика Башкортостан

Распределение численности работников по размерам начисленной заработной платы государственных и муниципальных учреждений Республики Башкортостан в январе-июне 2010 г., в %

11 Республика Башкортостан

Республика Башкортостан

«Труд в Башкортостане»
http://900igr.net/prezentatsii/ekonomika/Trud-v-Bashkortostane/Trud-v-Bashkortostane.html
cсылка на страницу
Урок

Экономика

124 темы
Слайды
Презентация: Труд в Башкортостане.ppt | Тема: Новая система оплаты труда | Урок: Экономика | Вид: Слайды