Человек Скачать
презентацию
<<  Темперамент Цель  >>
Темперамент и выбор профессии
Темперамент и выбор профессии
От чего же зависит ваш выбор профессии
От чего же зависит ваш выбор профессии
Способности делятся:
Способности делятся:
Что такое темперамент
Что такое темперамент
Схема темпераментов
Схема темпераментов
Опросник Айзенка
Опросник Айзенка
Типы темперамента
Типы темперамента
Типы темперамента
Типы темперамента
Типы темперамента
Типы темперамента
Типы темперамента
Типы темперамента
Слайды из презентации «Темперамент и профессия» к уроку обществознания на тему «Человек»

Автор: User. Чтобы увеличить слайд, нажмите на его эскиз. Чтобы использовать презентацию на уроке, скачайте файл «Тип темперамента.ppt» бесплатно в zip-архиве размером 113 КБ.

Скачать презентацию

Темперамент и профессия

содержание презентации «Тип темперамента.ppt»
СлайдТекст
1 Темперамент и выбор профессии

Темперамент и выбор профессии

Цели урока: Формирование теоретических представлений о характере и темпераменте; Изучение собственного темперамента; Развитие навыков работы с диагностическим материалом

2 От чего же зависит ваш выбор профессии

От чего же зависит ваш выбор профессии

От возможностей каждого (его способностей, темперамента); От предпочтений (интересов и склонностей); От требований профессии к личности соискателя; От возможностей родителей; От востребованности профессии на рынке труда

3 Способности делятся:

Способности делятся:

На общие (широкий круг знаний), к ним относятся: трудолюбие, внимательность, сообразительность, целеустремленность.

На специальные (качества, обеспечивающие успех в конкретном виде деятельности), к ним относятся: память, внимание, мышление, воображение, восприятие, черты характера – способность к эмпатии и т.д.

4 Что такое темперамент

Что такое темперамент

Темперамент – это устойчивое свойство человека, характеризующее тип его высшей нервной деятельности. На основе темперамента формируется характер, индивидуальный стиль деятельности человека.

5 Схема темпераментов

Схема темпераментов

Меланхолик

Холерик

Флегматик

Сангвиник

Нестабильный

Тревожный ригидный пессимистический сдержанный необщительный тихий легко- расстраивающийся

Активный чувствительный беспокойный агрессивный возбудимый изменчивый непостоянный импульсивный

Интровер-

Экстравер-

Тированный

Тированный

Пассивный осмотрительный миролюбивый управляемый надежный ровный спокойный

Общительный контактный разговорчивый отзывчивый непринужденный жизнерадостный инициативный

Стабильный

6 Опросник Айзенка

Опросник Айзенка

Инструкция: «Теперь же для того, чтобы каждый смог выявить свой темперамент, я предлагаю вам пройти тест, который состоит из 57 вопросов. Если вы согласны с утверждением, отвечаете «да», если не согласны, то «нет». http://www.gymnasium99.ru/archive/psixo/index1.html

7 Типы темперамента

Типы темперамента

Меланхолики. Быстро устают при высоких нервных напряжениях, склонны к обморокам. Вялы в речи и движениях. Сильнопереживают по самым незначительным поводам. Очень мягкие, доброжелательные, но довольно бесхарактерный люди. Радуются, когда удается избежать неприятного разговора, хотя цель при этом и не достигнута. Холерики. Прямая противоположность меланхоликам. Наступательный характер, всегда идут навстречу трудностям. Любые переживания ведут к действию. Мягких замечаний не воспринимают, жесткие – приводят к бунту. Плохо воспринимают юмор, особенно шутки на свой счет. Главные нарушители дисциплины. Лучший способ справиться с холериком – постоянно загружать его работой, чтобы его энергия всегда имела выход.

8 Типы темперамента

Типы темперамента

Сангвиники. Гиганты нервной системы. Оптимисты. Меньше всех болеют, мало спят. Обладают огромной работоспособностью. Речь и движения почти так же быстры, как у холериков, но чувства не бурные, быстро меняющиеся. Как правило, хорошие работники. Но заставить работать сангвиника трудно. Его нужно заинтересовать – тогда он горы свернет. Флегматики. Сильная уравновешенная нервная система. Чувства постоянные, но не ярко выраженные. Движения и речь спокойные, размеренные. Реакция на неожиданное воздействие запаздывает. Чтобы флегматик хорошо работал, его необходимо время от времени «встряхивать»: устроить разбор выполненной им работы, поругать или, наоборот, похвалить его.

9 Типы темперамента

Типы темперамента

Каждый тип психики больше подходит для одних дел и профессий и меньше – для других. Меланхолики – это часто люди искусства. Зато из них получаются плохие водители и никудышные монтажники-верхолазы. Холерики – великолепные летчики-испытатели, но они плохие счетные работники. Флегматики, напротив, прекрасные бухгалтера, расчетчики, но, как правило, неважные поэты. Сангвиники – хорошие водители, саперы, инженеры, но они не так терпеливы, как флегматики.

10 Типы темперамента

Типы темперамента

Темперамент дается человеку на всю жизнь. Его не переделаешь. Однако пусть не отчаиваются те, кому как будто достался неподходящий темперамент для выбранной ими профессии.

«Темперамент и профессия»
http://900igr.net/prezentatsii/obschestvoznanie/Tip-temperamenta/Temperament-i-professija.html
cсылка на страницу
Урок

Обществознание

83 темы
Слайды
Презентация: Темперамент и профессия | Файл: Тип темперамента.ppt | Тема: Человек | Урок: Обществознание | Вид: Слайды